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「延迟退休时间表」2022年会实施延迟退休吗?人社部回答了。

时间:2021-03-13 03:29:42   作者:   来源:   阅读:85   评论:0
内容摘要: 延迟退休真的来了!在回答网友提问时,人力资源和社会保障部表示,推迟退休年龄是不可避免的趋势。由于延迟退休是一项重大的社会政策,不同的行业,不同的群体,以及一些不同的观点。为什么要实行这个政策?当前世界各国的人口老龄化结构伴随着越来越大的养老金支付压力。许多国家正在采取反措施来应......

延迟退休真的来了!在回答网友提问时,人力资源和社会保障部表示,推迟退休年龄是不可避免的趋势。由于延迟退休是一项重大的社会政策,不同的行业,不同的群体,以及一些不同的观点。为什么要实行这个政策?当前世界各国的人口老龄化结构伴随着越来越大的养老金支付压力。许多国家正在采取反措施来应对这一挑战。许多国家正在考虑推迟法定退休年龄。据报道,近年来许多国家都推迟了工人的法定退休年龄。今年上半年,日本政府表示,正在考虑将雇员的退休年龄从65岁提高到70岁,并计划明年向国会提交相关修正案。几个月后,新加坡总理李显龙(Lee Hsien Loong)在2019年的国庆群众大会宣布,政府将扩大国家退休年龄和再就业年龄3年每一个在未来10年2030年法定退休年龄将从目前的62到65;

今年11月20日,越南国会投票通过了劳动法修正案:到2028年,男性退休年龄将达到62岁,女性退休年龄将达到60岁。从2021年开始,男性的退休年龄将为60岁零3个月,女性的退休年龄将为55岁零4个月。目前,除非洲一些国家外,世界上所有国家的退休年龄都是65岁和67岁。中国是世界上最早达到55岁以下退休年龄的国家之一。据了解,目前我国企业职工的退休年龄男性为60岁,女性为55岁,女性为50岁。然而,这和20世纪50年代的法律是一样的。当时人口的预期寿命不足50岁,现在人口的预期寿命已达到70多岁。岁的。随着经济社会的不断发展和平均预期寿命的不断延长,相应地延迟退休年龄是不可避免的。推迟退休会在2022年实施吗?

”它将于2022年实施。”据悉,2015年3月,这位前部长人力资源和社会科学,尹蔚民,明确表示,他将努力完成制定的“延迟退休”计划在2015年,然后在2016年,中央政府同意后征求社会意见,并于2017年正式启动,五年后才会实施。换句话说,实际的实现时间是2022年。然而,到目前为止,人力资源和社会保障部还没有宣布推迟退休的计划。近日,人力资源和社会保障部就网民提出的“延迟退休年龄事关人民群众切身利益”的养老保险问题做出回应。这是一项重大的社会政策。政府非常谨慎,将坚持从中国国情出发,综合考虑劳动力市场状况和社会接受度。通过对不同群体当前退休年龄的实际情况进行深入研究,表明他们的退休年龄是稳步增长的。

也就是说,即使延迟退休年龄不是65岁,但也是一个渐进的过程。例如,女性退休年龄每3年推迟1岁,男性退休年龄每6年推迟1岁。总而言之,这么多的延迟退休没有具体的实施时间。即使延迟退休真的实现了,也是一种“小步慢走”的节奏。我希望每个人都能合理规划自己的财富,提前计划退休,以保护我们的晚年。


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